КМДА Київська міська державна адміністрація


19 квітня 2017

Прийом на військову службу за контрактом – грошове забезпечення від 7000 гривень

Порядок проходження громадянами України військової служби, їх права та обов’язки визначаються законами України, положеннями про проходження військової служби, які затверджуються Президентом України та іншими нормативно-правовими актами держави.

Відповідно до ст. 20 Закону України «Про військовий обов’язок і військову службу» (у редакції від 26 жовтня 2012 року) на військову службу за контрактом осіб рядового, сержантського і старшинського складу приймаються громадяни, які пройшли професійно-психологічний відбір і відповідають встановленим вимогам проходження військової служби за контрактом:

- військовослужбовці, які прослужили на строковій військовій службі не менше трьох місяців;

- громадяни призовного віку, які мають вищу, професійно-технічну або повну загальну середню освіту і не проходили строкової військової служби;

- військовозобов’язані, а також жінки, які не мають військових звань офіцерського складу, з відповідною освітою та спеціальною підготовкою віком від 18 до 40 років.

З 1 квітня 2017 року, наказом Міністра оборони України від 26.01.2017 № 59 військовослужбовцям військової служби за контрактом підвищено рівень щомісячного грошового забезпечення:

- при підписанні громадянином контракту на проходження військової служби за контрактома без фахової підготовки - встановлюється грошове забезпечення в розмірі 7003,74 грн. на місяць (далі при отриманні військової спеціальності - відповідно до посади);

- при направленні військовослужбовця за контрактом у зону АТО, але без безпосередньо на лінію зіткнення з противником військовслужбовцю здійснюється доплата у розмірі 2400 грн. на місяць;

- при направленні військовослужбовця за контрактом у зону АТО, безпосередньо на лінію зіткнення з противником, військовослужбовцю здійснюється доплата у розмірі 6000 грн. на місяць.

Для громадян України, які вперше приймаються на військову службу за контрактом, встановлено такі строки військової служби в календарному обчисленні:

- для військовослужбовців, прийнятих на військову службу на посади рядового складу - 3 роки;

- для військовослужбовців, прийнятих на військову службу на посади сержантського і старшинського складу - 5 років.

Новий контракт про проходження військової служби укладається не пізніше ніж за два місяці до закінчення строку дії чинного контракту з військовослужбовцями:

- які проходять військову службу на посадах рядового складу - строком на 3 роки;

- які проходять військову службу на посадах сержантського та старшинського складу, офіцерського складу - строком на 5 років (до досягнення граничного віку перебування на військовій службі).

Переваги при відборі на військову службу за контрактом мають кандидати з числа:

- військовослужбовців строкової військової служби, які здобули військово-облікову спеціальність, що відповідає профілю службової діяльності за посадою, на якій вони бажають проходити військову службу за контрактом;

- військовозобов’язані, які проходили строкову військову службу або військову службу за контрактом;

- жінки, які закінчили вищі навчальні заклади та отримали кваліфікацію, що відповідає військово-обліковій спеціальності за посадою, на якій вони бажають проходити військову службу за контрактом;

- громадяни призовного віку, які мають повну загальну середню, вищу або професійно-технічну освіту.

До комплектування пропонуються:

- у першу чергу, бойові кваліфіковані посади та ті, які визначають бойову здатність (танкові, спеціальності бойових машин і бронетранспортерів, спеціальності артилерії, розвідувальні, снайперів, зенітні, мінометні, військового харчування, молодшого медичного персоналу, водіїв тощо); 

- у другу чергу, бойові некваліфіковані посади (стрілецькі спеціальності, номери обслуг); 

- у третю чергу, комплектуються інші кваліфіковані та некваліфіковані посади.

Джерело: Сектор з питань оборонної

та мобілізаційної роботи Печерської районної

в місті Києві державної адміністрації



При використанні матеріалів посилання на КМДА обов'язкове.